Business Analyst IT - Services Financiers- Brest

Remote — Guipavas, Brittany, France Posted 5d First seen 5d
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Rejoignez Sopra Steria, un leader européen de la transformation numérique. En tant que Business Analyst, vous serez au cœur de l'innovation dans le secteur bancaire. Vous travaillerez sur des projets stratégiques, en collaboration avec des équipes multidisciplinaires. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, d'un package d'avantages attractif et d'opportunités de carrière multiples.

About the role

Votre profil :

Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans minimum dans la réalisation de projets IT, pouvant aller du cadrage jusqu'à la maintenance applicative ou la recette applicative, et souhaitez évoluer rapidement dans un contexte motivant.

Rigoureux(se), autonome et adaptable, votre vision fonctionnelle et votre curiosité intellectuelle vous apportent le recul nécessaire pour vous approprier rapidement le contexte d'un projet. Véritable référent(e) fonctionnel(le), vous proposez des solutions innovantes en adéquation avec les enjeux projets et besoins clients. Vous révélez et accompagnez les talents au sein des équipes agiles.

Key missions

  • Rédaction de cahiers des charges et de spécifications générales en lien avec le métier, conception des User Stories et estimation des charges.
  • Définition de la stratégie de test et suivi des campagnes de qualification, accompagnement de l’équipe de développement.
  • Suivi des déploiements en conditions réelles, et de l’atteinte des objectifs métier, contribution à la capitalisation fonctionnelle.

Benefits

  • Between 1-2 days at home
  • Food service or stocked kitchen
  • Game room
  • Diversity manifesto
  • Dedicated Diversity & inclusivity staff
  • Reduction of working time (RTT)
  • Company saving plan
  • Cooptation bonus
  • Stock purchase plan / Stock options
  • Remote work allowance
  • Team building
  • Afterworks, Team lunches
  • Partners with Nonprofits
  • Professional development plan
  • Paid industry certifications
  • Mentor program
  • Childcare, Nursery
  • Company sponsored family events
  • Family support resources
  • Pregnancy loss leave
  • Parenting support
  • Mental health benefits
  • Sports allowance
  • Early retirement options
  • Bicycle storage
  • Reimbursement above 50%
  • Parking