Rejoignez Sopra Steria, un acteur majeur de la transformation SAP. En tant que Consultant SAP Senior / Expert, vous serez un référent fonctionnel et/ou solution sur des projets complexes à forte valeur ajoutée. Vous apporterez votre expertise lors du recueil et de l'analyse des besoins métiers, piloterez les conceptions fonctionnelles et accompagnerez la montée en compétence de consultants juniors. Vous interviendrez également en amont des projets sur les phases de cadrage, d'avant-vente et de définition des trajectoires S/4HANA.
About the role
Votre profil :
- Diplômé·e d’une école d’Ingénieurs, d’un Master 2 Universitaire ou équivalent,
- Vous disposez d’une expérience significative (minimum 5 à 8 ans) en tant que consultant SAP,
- Vous êtes intervenu·e sur plusieurs projets d’implémentation, de migration S/4HANA ou de maintenance complexe,
- Vous possédez une forte capacité d’analyse et de prise de recul, vous permettant d’adresser des enjeux métiers et SI structurants,
- Reconnu·e pour votre expertise, vous avez un réel goût pour le partage de connaissances et le rôle de référent,
- La maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est indispensable dans un contexte international et multiculturel.
Key missions
- Apporter votre expertise lors du recueil et de l’analyse des besoins métiers complexes, piloter et sécuriser les conceptions fonctionnelles.
- Accompagner la montée en compétence de consultants juniors sur les phases de build, paramétrage, tests et déploiement.
- Contribuer activement à la capitalisation, à la structuration des offres et aux projets internes de construction de démonstrateurs.
Benefits
- Between 1-2 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Game room
- Diversity manifesto
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Reduction of working time (RTT)
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Stock purchase plan / Stock options
- Remote work allowance
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Mentor program
- Childcare, Nursery
- Company sponsored family events
- Family support resources
- Pregnancy loss leave
- Parenting support
- Mental health benefits
- Sports allowance
- Early retirement options
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking