Rejoignez Carrefour, le leader mondial de la distribution, en tant qu'Employé de commerce drive (F/H). Vous bénéficierez d'un contrat d'apprentissage de 35 heures par semaine, d'une rémunération attractive, d'une mutuelle et d'un régime de prévoyance, ainsi que d'une politique active de formation. Vous alternerez 4 jours de travail et 1 journée de formation, qui se déroulera au sein de votre magasin.

About the role

Vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation
Les formations se déroulent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs.
Parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.

Key missions

Préparer et conditionner les courses passées par les clients sur le site Carrefour en respectant les normes en vigueur.
Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité.
Accueillir les clients et leurs remettre leurs courses emballées dans le coffre de la voiture.

Benefits

Diversity manifesto
Unconscious bias training
Dedicated Diversity & inclusivity staff
Between 1-2 days at home
Food service or stocked kitchen
Breastfeeding room
Game room
Paid volunteer time
Reduction of working time (RTT)
Incentive bonus
Profit sharing
Company saving plan
Cooptation bonus
Stock purchase plan / Stock options
Relocation assistance
Seniority bonus
Remote work allowance
Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
Domestic partnership or wedding bonus
Gift certificate
Time-saving account (CET)
Vacation vouchers
Team building
Afterworks, Team lunches
Volunteer
Partners with Nonprofits
Professional development plan
Paid industry certifications
Mentor program
Coaching
Validation of acquired skills (VAE)
Birth allocation
Childcare, Nursery
Company sponsored family events
Family medical leave
Sick child leave
Family support resources
Parenting support
Back-to-school bonus
Mental health benefits
On-site gym
Sports allowance
Full pay on 1st day of sick leave
Pet insurance
Retirement plan
Early retirement options
Group retirement savings plan (PERCO)
Bicycle storage
Reimbursement above 50%
Parking
Sustainable mobility package