Rejoignez Dalkia, un acteur majeur de la transition énergétique. En tant qu'Ingénieur Energy Manager en alternance, vous serez intégré à l'équipe du Centre Opérationnel du Nord-Pas-de-Calais et serez responsable du suivi de la performance énergétique des installations exploitées. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans le domaine de l'énergie et de contribuer à un avenir plus durable.
About the role
Vous êtes en cycle ingénieur, que vous souhaitez réaliser en alternance (1, 2 ou 3 ans selon votre cursus) dans le domaine de l’Energie ; vous avez des compétences techniques et technologiques associées aux domaines de l'Energie.
Vous maîtrisez Excel, Business Object, et les fonctions avancées. Vous savez concevoir des outils de suivi (tableaux de bord…), une appétence pour l'environnement numérique.
Vous savez analyser et diagnostiquer et vous êtes force de proposition.
Vos qualités : pédagogie, sens de la performance, flexibilité, rigueur et logique.
Vous êtes curieux(se), aimez travailler en équipe et avec le sens du service. Un accompagnement tutorial vous permettra de développer vos connaissances et compétences dans le domaine de l’énergie.
Rejoindre Dalkia, c’est rejoindre plus qu’une entreprise !
Parce que les hommes et les femmes de Dalkia sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise. Dalkia, filiale du groupe EDF, compte parmi les leaders des services énergétiques. Nous apportons plus de technicité et d’expertise dans les projets ambitieux et innovants, que nous menons pour nos clients. Parce que nous sommes au cœur de la transition énergétique, nos collaborateurs trouvent plus de sens, en devenant de véritables acteurs d’une société qui consomme moins et mieux l’énergie.
Key missions
- Suivre la performance énergétique des installations exploitées, rédiger les rapports d'activités et les plans de comptage.
- Participer à des audits, mettre en place et suivre les APE, et assurer un benchmark des installations.
- Concevoir des outils de suivi (tableaux de bord) et analyser les données pour proposer des améliorations.
Benefits
- Flexible working hours
- Between 1-2 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Generous PTO
- Reduction of working time (RTT)
- Cooptation bonus
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Domestic partnership or wedding bonus
- Time-saving account (CET)
- Team building
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Mentor program
- Funded educational training
- Birth allocation
- Sick child leave
- Mental health benefits
- On-site gym
- Full pay on 1st day of sick leave
- Retirement plan
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking