Description:


Rejoignez notre équipe à Luxembourg en tant que :

Car Rental Officer (H/F)
Lieu : Kehlen
Type de contrat : CDI - temps plein 40h du lundi au vendredi
Disponibilité : Dès que possible


Vos missions :

Au sein du Service de location de véhicules à court et moyen termes, votre mission principale est le suivi et la gestion du parc de véhicules disponibles à la location ainsi que l'optimisation des processus afin d'augmenter l'efficience opérationnelle et la qualité en faveur des performances de cette ligne métier.


En interaction permanente avec vos collègues et nos fournisseurs, vous rapportez au Head of Flexible Rental Business


Votre rôle est de :

Gestion et optimisation de la flotte Flex pour disposer d'une offre en adéquation avec la demande,
Réalisation des offres pour les clients
Assurer une satisfaction client en termes de qualité de service,
Organiser, suivre le flux des livraisons internes/externes envoyées par la BU Flex,
Mise en place de tableaux de bord et de reporting,
Formaliser les procédures nécessaires à la bonne gestion de la flotte,
En relation avec le Service Procurement, obtenir les meilleures conditions d'achat des véhicules et réaliser des offres sur les véhicules.


Votre profil :

Formation de type supérieur, à orientation à orientation technique, logistique ou industrielle,
Une expérience d'au-moins 2 ans dans un rôle équivalent,
Une première connaissance du secteur automobile est un grand atout,
Maîtrise du français et de l'anglais (l'allemand et le luxembourgeois représentent de sérieux atouts),
Passionné par l'automobile, vous avez un sens commercial développé et une bonne connaissance du marché automobile
Organisation, résistance au stress et gestion des priorités font partie de vos qualités,
A l'aise avec les chiffres, vous avez une forte capacité d'analyse,
Esprit d'équipe et solidarité font partie de vos valeurs.


Nos avantages extra-légaux :

Carte Pluxee
Carte Sympass
Prime de fin d'année 13è mois
Un salaire attrayant adapté à notre barème


Autres avantages :

Horaires flexibles entre 7h et 19h
Télétravail en accord avec les règlementations
Parking gratuit et accès facile via transports en commun


Processus de recrutement :

Un premier entretien RH
Un entretien avec le Head Of
Un éventuel deuxième entretien avec la directrice des Opérations
Prise de décision


Pourquoi nous rejoindre ?

Un rôle clé dans une entreprise en pleine croissance.
Un environnement dynamique où l'innovation et la créativité sont valorisées.
Une opportunité de façonner et d'impacter directement la communication d'une marque en expansion.


Nous vous offrons :

La possibilité de travailler avec un employeur engagé : en matière de RSE, de diversité, du bien-être de ses collaborateurs et qui lutte contre les discriminations.
Rejoindre un leader du marché et faire partie d'un groupe international très dynamique.
Un environnement de travail convivial fondé sur le respect et la confiance, au sein d'une équipe enthousiaste et motivée.
Un dispositif de formation et d'accompagnement de qualité.
Un soutien dans votre développement, tant dans votre poste que dans l'entreprise.


Nous valorisons la diversité des parcours et accueillons des candidatures issues d'horizons professionnels variés.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.