Valsts kanceleja ir tiešās valsts pārvaldes iestāde, kas nodrošina Ministru prezidenta un Ministru kabineta darbību. Valsts kanceleja veicina efektīvas, atbildīgas un elastīgas valsts pārvaldes attīstību, kas kalpo sabiedrības labā. Meklējam profesionālus, atbildīgus un uz rezultātu orientētus kolēģus. Ja esat gatavi jauniem izaicinājumiem, aicinām pievienoties Valsts kancelejas kolektīvam!

Valsts kanceleja izsludina konkursu uz vakanto Cilvēkresursu politikas departamenta sistēmas administratora darbinieka amatu uz nenoteiktu laiku.

Galvenie pienākumi:

nodrošināt Cilvēkresursu vienotās pārvaldības sistēmas attīstības plānošanu un ieviešanu;
nodrošināt ar Cilvēkresursu vienoto pārvaldības sistēmu saistītās informācijas tehnoloģiju infrastruktūras, integrāciju, datu bāzu un datu apmaiņas risinājumu administrēšanu, uzturēšanu, drošu darbību un tālāku attīstību;
nodrošināt Cilvēkresursu vienoto pārvaldības sistēmu lietotāju atbalstu.

Amata prasības un nepieciešamās zināšanas:

augstākā akadēmiskā vai otrā līmeņa augstākā profesionālā izglītība datorzinātnēs, inženierzinātnēs vai informācijas tehnoloģijas jomā (vēlams maģistra grāds);vi
vismaz trīs gadu darba pieredze informācijas un komunikācijas tehnoloģijas jomā saistībā ar sistēmu administrēšanu, sistēmu uzturēšanu, apkalpošanu un attīstību;
pieredze darbā ar informācijas sistēmu tehniskās dokumentācijas izstrādi, sistēmas izmaiņu pieprasījumu veikšanu, dokumentēšanu un analīzi;
pieredze sistēmu (vēlams resursu pārvaldības vai personālvadības jomās) administrēšanā, lietotāju un drošības pārvaldībā;