Développeur Back-End (Golang) - CDI - Remote / Paris

Remote — Paris, Ile-de-France, France Posted 3d First seen 3d
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Rejoins Side, une startup innovante dans le secteur du travail temporaire. En tant que développeur back-end, tu travailleras sur une stack Golang composée d'environ 50 microservices. Tu auras l'opportunité de contribuer à l'élaboration de nouvelles fonctionnalités, de collaborer avec toutes les équipes et de grandir personnellement et professionnellement dans un environnement stimulant et bienveillant.

About the role

### Ton profil * Avoir environ **4 à 6 ans d'expérience** en tant que développeur * Expérience sur Go, C/C++, Rust ou autre langage bas niveau * Bonne compréhension de la gestion de la mémoire et de la concurrence * Expérience éprouvée avec différentes databases (MongoDB sera apprécié) * Maîtrise de git * À l’aise avec la conception d’API REST, les protocoles HTTP/HTTPS et les architectures microservices * Capacité à travailler dans un environnement UNIX * Aisance à la communication avec des tech comme des non tech * Capacité à s’adapter à différents patterns d’architecture entre microservices (MVC, DDD) * Goût pour l’apprentissage et l’exploration de nouvelles technologies et challenges ### Bonus * Une première expérience en startup ou environnement dynamique (scope large, releases fréquentes, autonomie) * Expérience sur des produits multiplateformes (web, mobile) * Bonne maîtrise de plusieurs types de bases de données (NoSQL - MongoDB, SQL, stores distribués, in-memory storage, etc.) * Connaissance de différents patterns de communication (HTTP, gRPC, WebSockets, etc.) * Maîtrise d’un langage de script (JS, Python) * Connaissance des architectures event-driven et des pipelines CI/CD ### Les avantages **🙌 Les avantages Side :** 💥 Une aventure au sein d’une équipe de passionné.e.s qui révolutionne le marché du travail temporaire 🍻 Des événements réguliers : Teambuildings, Monthly Kickoff, Offsite, Afterworks … 💻 Des bureaux flexibles sur Paris (WeWork Jules Lefevre) tout confort, avec possibilité de combiner avec **une politique télétravail flexible** \[1 événement d’équipe par mois en présentiel à Paris, le reste à ta convenance : travaille du confort de ta maison et/ou de nos bureaux flexibles dans Paris\] **📩** Une enveloppe de 300€ à la validation de votre période d'essai pour vous équiper pour le télétravail 🔥 La possibilité de choisir ton camp : PC, Mac ou Linux ? 🌴 9j de RTT / an 🤍 Une communication transparente et bienveillante, des entretiens individuels réguliers **🌱** La possibilité d’effectuer, sur votre temps de travail l’atelier “**La Fresque du Climat**”, qui sensibilise et éduque sur les enjeux climatiques et environnementaux **🤝** La prime de cooptation : envoie nous les CV d’amis / connaissances qui pourraient correspondre à nos besoins, et si cette personne est embauchée et valide sa période d’essai, ton aide sera récompensée ! **💸** Accès entreprise à la plateforme d’avantages **HappyPal,** donnant droit à de nombreuses réductions 🐶 Les animaux sont autorisés dans nos locaux ! * * * **🙌 Les avantages Groupe Randstad France :** 📈 La possibilité de souscrire au **Share Purchase Plan** (achat d'actions du Groupe Randstad) **📞** Workplace : Une ligne d’écoute psy et de coaching life 24h/24 et 7j/7 en soutien émotionnel / physique / management / psychologique pour tout employé mais également pour ses proches. Services anonymes, gratuits et illimités **🤓** Prof express : Un service pour nos supers parents : un accompagnement sur mesure pour la réussite scolaire de leurs enfants **💼** Accès aux offre d’emploi pour de la mobilité Groupe Randstad (plein de possibilités d’évolution, dans la France et à l’étranger !) * * * **🙌 Les avantages obligatoires (qu’on a un peu upgradés) :** 🚲 Un remboursement des frais de transport et/ou de télétravail (50€ / mois) 💸 9€ de ticket restaurant / jour travaillé (Swile, pris en charge à 60% par l’entreprise) 🐼 Alan Blue (couverture **santé renforcée**) : la cotisation mensuelle est prise en charge à 50% par Side (y compris pour les conjoints et les enfants)

Key missions

  • Participer activement à l’élaboration des nouvelles fonctionnalités et collaborer avec toutes les équipes.
  • Améliorer la gestion de la concurrence et la performance des services, et renforcer la stratégie de tests unitaires.
  • Challenger les choix d’architecture, patterns et librairies existants, et être force de proposition sur la roadmap produit.

Benefits

  • Open to full remote
  • Pet-friendly office
  • Unconscious bias training
  • Reduction of working time (RTT)
  • Cooptation bonus
  • Stock purchase plan / Stock options
  • Remote work allowance
  • Team building
  • Afterworks, Team lunches
  • Professional development plan
  • Mentor program
  • Childcare, Nursery
  • Sick child leave
  • Mental health benefits
  • Reimbursement above 50%