Rejoignez Dalkia Air Solutions, une filiale de Dalkia spécialisée dans la production, le traitement et la distribution d'air comprimé, d'azote et d'air respirable. En tant que Technicien(ne) de Maintenance Itinérant(e) en Air Comprimé, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements, de la détection des besoins d'amélioration de l'équipement et de la rédaction de rapports techniques. Vous bénéficierez de conditions de travail avantageuses, y compris un panier de repas, un accord de participation, un CSE actif, des formations techniques régulières et un véhicule de service.

About the role

De formation technique type Bac Pro ou BTS spécialisée en maintenance mécanique et/ou électrique, vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste similaire.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vos compétences relationnelles qui vous permettent de créer des relations clients de qualité. Vous souhaitez évoluer au sein d'un milieu industriel, et d'une agence à taille humaine. Votre motivation, et votre envie d'apprendre, seront les clés de votre réussite chez Dalkia Air Solutions.

Vous serez amené(e) à intervenir au sein de différents types d'industries dont l'agroalimentaire, le domaine pharmaceutique ou encore l'industrie de la chimie. Des connaissances et/ou une expérience au sein de ces industries seraient un réel plus à votre candidature.

Dalkia Air Solutions s’engage en faveur de la diversité et de l’intégration des personnes en situation de handicap. C’est pourquoi cette offre d’emploi est ouverte à toutes et à tous.

Key missions

Effectuer la maintenance préventive et curative sur le matériel existant, notamment les équipements de production d'air comprimé, d'air respirable et d'azote.
Détecter les besoins du client en matière d’amélioration d’équipement et la vente de services annexes.
Rédiger les rapports techniques après vos interventions et veiller à maintenir un niveau de satisfaction clients élevé.

Benefits

Flexible working hours
Between 1-2 days at home
Food service or stocked kitchen
Dedicated Diversity & inclusivity staff
Generous PTO
Reduction of working time (RTT)
Cooptation bonus
Remote work allowance
Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
Domestic partnership or wedding bonus
Time-saving account (CET)
Team building
Partners with Nonprofits
Professional development plan
Mentor program
Funded educational training
Birth allocation
Sick child leave
Mental health benefits
On-site gym
Full pay on 1st day of sick leave
Retirement plan
Group retirement savings plan (PERCO)
Bicycle storage
Reimbursement above 50%
Parking