Rejoignez Carrefour Market en tant qu'Employé commercial caisse (F/H). Vous serez responsable de l'encaissement des produits, de la gestion de la caisse et de l'assistance à la clientèle. Une expérience préalable dans la tenue de caisse est un plus, et vous devez avoir un sens du service client, de la rigueur, de l'organisation, de l'adaptabilité et la capacité à travailler en équipe. Carrefour offre une ambiance de travail conviviale, une politique de rémunération attractive et des perspectives d'évolution au sein du groupe.
About the role
- Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus.
- Sens du service client
- Rigueur et organisation
- Adaptabilité et flexibilité
- Capacité à travailler en équipe
Key missions
- Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement.
- Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité.
- Assurer la promotion des programmes de fidélité et établir les factures.
Benefits
- Diversity manifesto
- Unconscious bias training
- Dedicated Diversity & inclusivity staff
- Between 1-2 days at home
- Food service or stocked kitchen
- Breastfeeding room
- Game room
- Paid volunteer time
- Reduction of working time (RTT)
- Incentive bonus
- Profit sharing
- Company saving plan
- Cooptation bonus
- Stock purchase plan / Stock options
- Relocation assistance
- Seniority bonus
- Remote work allowance
- Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
- Domestic partnership or wedding bonus
- Gift certificate
- Time-saving account (CET)
- Vacation vouchers
- Team building
- Afterworks, Team lunches
- Volunteer
- Partners with Nonprofits
- Professional development plan
- Paid industry certifications
- Mentor program
- Coaching
- Validation of acquired skills (VAE)
- Birth allocation
- Childcare, Nursery
- Company sponsored family events
- Family medical leave
- Sick child leave
- Family support resources
- Parenting support
- Back-to-school bonus
- Mental health benefits
- On-site gym
- Sports allowance
- Full pay on 1st day of sick leave
- Pet insurance
- Retirement plan
- Early retirement options
- Group retirement savings plan (PERCO)
- Bicycle storage
- Reimbursement above 50%
- Parking
- Sustainable mobility package