Zakres obowiązków: - bieżąca obsługa kadrowo-płacowa pracowników,
- samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej, akt osobowych,
- prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy,
- sporządzanie zaświadczeń oraz innych dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników,
- prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem cudzoziemców,
- przygotowywanie i wysyłanie deklaracji rozliczeniowych ZUS oraz sprawozdań PFRON, GUS, INTRASTAT,
- prowadzenie i obsługa PPK,
- przygotowywanie informacji rocznych oraz deklaracji PIT pracowników,
- prowadzenie korespondencji z urzędami,
- czynności związane z rozporządzeniami unijnymi w zakresie EUDR i PPWR, certyfikatu PEFC.
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- pozostałe: doświadczenie w obsłudze kadr i płac min. 1 rok
znajomość programu COMARCH OPTIMA i PŁATNIK
dobra organizacja pracy i terminowość
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: CV
- języki aplikowania: polski
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE